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當月預提工資是一般企業(yè)的做法，你是否也是這樣處理的，當然還有按季度發(fā)工資的，詳細內容小編已經整理在下方了，一起來看看計提本月工資會計分錄做法與案例的相關內容吧!

當月預提工資是一般企業(yè)的做法，你是否也是這樣處理的，當然還有按季度發(fā)工資的，詳細內容小編已經整理在下方了，一起來看看計提本月工資會計分錄做法與案例的相關內容吧!

計提本月工資會計分錄做法與案例

1.計提工資

借：××費用(管理/銷售等)

貸：應付職工薪酬——工資

2.計提社保(企業(yè)部分)

借：××費用(管理/銷售等)

貸：應付職工薪酬——社保

3.次月發(fā)放工資時

借：應付職工薪酬——工資

貸：應付職工薪酬——社保(個人部分)

應交稅費——應交個人所得稅

庫存現金/銀行存款

計提工資、發(fā)放工資繳納個稅社保會計分錄怎么做?

計提借：管理、銷售、制造、在建貸：應付職工薪酬-工資、社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、工商、失業(yè)、生育)、公積金

發(fā)放：借：應付職工薪酬-工資、社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、工商、失業(yè)、生育)、公積金貸：銀行存款 應交稅費-個人所得稅

以上就是小編今天主要為大家整理的有關計提本月工資會計分錄做法與案例的實操內容了，各位會計人員如果還想在工作的過程中更加全面的掌握出納的實操知識內容，也歡迎大家點擊右方在線客服，領取更多出納實操處理課程，從而在會計行業(yè)不斷學習掌握更多實操的知識內容，在會計取得更好的發(fā)展。