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在企業(yè)中繳納社保是在財務工作很常見的業(yè)務處理，這個社保是每個月都會給員工繳納的，如果有一個員工離職了，但是企業(yè)給他繳納了一個月的社保，多交的一個月社保，在財務月底做賬時候需要怎么做呢，這個做賬內容，有很多新手會計都不是很了解，接下來，小編帶著大家一起來下文看看多交員工一個月社保的會計分錄怎么寫。

在企業(yè)中繳納社保是在財務工作很常見的業(yè)務處理，這個社保是每個月都會給員工繳納的，如果有一個員工離職了，但是企業(yè)給他繳納了一個月的社保，多交的一個月社保，在財務月底做賬時候需要怎么做呢，這個做賬內容，有很多新手會計都不是很了解，接下來，小編帶著大家一起來下文看看多交員工一個月社保的會計分錄怎么寫。

多收員工社保費應計入其他應付款科目中.

多交員工一個月社保的會計分錄為:

借:應付職工薪酬

貸:其他應付款

其他應付款是指企業(yè)在商品交易業(yè)務以外發(fā)生的應付和暫收款項.指企業(yè)除應付票據、應付賬款、應付工資、應付利潤等以外的應付、暫收其他單位或個人的款項.

員工離職多繳納了一個月的社保怎么辦?

可以要求原單位把你的社保證辦好給你;

并將辭職的相關手續(xù)給你;

這樣你就可以在新的單位里增員了.

也可以將辭職的相關手續(xù)拿到靈活就業(yè)窗口交.

以上即是多交員工一個月社保的會計分錄怎么寫的全部內容啦，小編就分享到這里啦。對于多交員工一個月社保的會計分錄內容有所了解也有所掌握了。那么大家還有什么疑問，可以咨詢我們的在線答疑老師，如果還需要了解更多關于會計知識的小伙伴們可以添加微信哦，還有免費的試聽課程哦。