一直以來,對于社保問題,都是我們財務(wù)工作人員較為關(guān)注的事情,那么,作為財務(wù)人員來說,你是否會處理計提和繳納社保的會計分錄呢?本文將會為大家詳細介紹計提和繳納社保怎么記賬。如果各位對此內(nèi)容感興趣的話,那就隨著小編一起來學(xué)習(xí)一下吧。
一直以來,對于社保問題,都是我們財務(wù)工作人員較為關(guān)注的事情,那么,作為財務(wù)人員來說,你是否會處理計提和繳納社保的會計分錄呢?本文將會為大家詳細介紹計提和繳納社保怎么記賬。如果各位對此內(nèi)容感興趣的話,那就隨著小編一起來學(xué)習(xí)一下吧。
1、分配工資
借:管理/銷售等費用
貸:應(yīng)付職工薪酬——工資
2、計提社保(企業(yè)部分)
借:管理/銷售等費用
貸:應(yīng)付職工薪酬——社保
3、次月發(fā)放工資時
借:應(yīng)付職工薪酬——工資
貸:其他應(yīng)付款(個人部分)
應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
庫存現(xiàn)金/銀行存款
4、上交杜保
借:應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分)
其他應(yīng)付款(個人部分)
貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款
5、上交個人所得稅
借:應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
貸:銀行存款
注意事項:
社會保險沒辦理之前不能計提,“五險一金”計提比例各地不一樣。企業(yè)按勞動保障部門規(guī)定比例繳納部分,可列入“管理費用”。
相關(guān)閱讀
上一篇:計提和繳納個稅怎么記賬
版權(quán)聲明:
* 凡會計教練注明 “原創(chuàng)” 的所有作品,均為本網(wǎng)站合法擁有版權(quán)的作品,未經(jīng)本網(wǎng)站授權(quán),任何媒體、網(wǎng)站、個人不得轉(zhuǎn)載、鏈接、轉(zhuǎn)帖或以其他方式使用,如需轉(zhuǎn)載請在文中顯著位置標注“原文來源:會計教練”。
* 本網(wǎng)站的部分作品由網(wǎng)絡(luò)用戶和讀者投稿,我們不確定投稿用戶享有完全著作權(quán),根據(jù)《信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)保護條例》,如果侵犯了您的權(quán)利,我們將按照規(guī)定及時更正與刪除。【投訴通道】
iphone下載
Android下載
微信公眾號