用戶注冊

打工人打工魂，辛苦打工為工資，每個月到了發(fā)工資的時候就是員工最期待的一天了，發(fā)工資之前，對于我們的財務工作人員來說是需要核算工資，計提好工資，然后再發(fā)放工資，今天小編為您介紹最重要的一種，計提員工工資會計分錄怎么做?具體內容看下文。

打工人打工魂，辛苦打工為工資，每個月到了發(fā)工資的時候就是員工最期待的一天了，發(fā)工資之前，對于我們的財務工作人員來說是需要核算工資，計提好工資，然后再發(fā)放工資，今天小編為您介紹最重要的一種，計提員工工資會計分錄怎么做?具體內容看下文。

計提工資會計分錄

月末計提工資時:

借:管理費用/生產成本等

貸:應付工資(包括四險一金)

借:應付福利

貸:應付養(yǎng)老金等(公司承擔部分)

發(fā)放工資時:

借:應付工資

貸:銀行存款

應付養(yǎng)老金等(個人承擔部分)

個人所得稅

公司繳納養(yǎng)老金\個稅等時:

借:應付養(yǎng)老金等(公司+個人)

貸:銀行存款

工資如何做會計分錄?

首先每月計提工資和社保公積金時,按照應付各部門人員工資的金額確認相關的成本費用,分錄如下:

借:管理費用--工資

銷售費用--工資

生產成本(制造費用)--工資

研發(fā)支出--工資等

貸:應付職工薪酬--工資

其次按每月應繳納的社保公積金中,單位應承擔的部分計提社保及住房公積金,分錄如下:

借:管理費用--社保公積金

銷售費用--社保公積金

生產成本(制造費用)--社保公積金

研發(fā)支出--社保公積金

貸:應付職工薪酬--社保公積金

通常情況下,企業(yè)都是在下月發(fā)放上月的工資并繳納上月的社保及住房公積金,這里假設,社保繳納在工資發(fā)放之后,則發(fā)放工資時應作如下分錄:

借:應付職工薪酬--工資

貸:其他應付款--社保公積金

應交稅費――應交個人所得稅

銀行存款

注意:上述分錄中其他應付款的中社保公積金是指個人應承擔的社保及公積金,因為是個人承擔的,但最終需經單位繳納,所以在發(fā)放工資的時侯,這筆錢就從應發(fā)給員工的工資里給扣了出來,今后再上繳,因此暫時形成了企業(yè)的一項負債.

工資發(fā)放完畢,繳納社保時的應作如下分錄:

借:應付職工薪酬--社保公積金

其他應付款--社保公積金

貸:銀行存款

上述分錄中的應付職工薪酬中的社保公積金是指單位承擔的部分,其他應付款中的社保公積金是指個人應承擔的部分,這兩項金額合計即為本次已繳納的社保及住房公積金.

速來!會計業(yè)務實訓限時0元學

18個行業(yè)會計分錄手冊，免費領取，手慢無

相關閱讀

企業(yè)計提工資的會計分錄

計提工資時個稅怎么做會計分錄